複数の転職エージェントを同時に使ってもよいですか？

dodaは、複数の転職エージェントを並行して使ってよく、使っていることを担当者に伝えれば、できる限り選考の日程を調整するなどの対応をすると答えています（ doda よくある質問）。type転職エージェントも、1つに絞る必要はなく、迷ったらまず2、3社に登録することを勧めたうえで、選考が進むとやり取りが大変になるので、相性が分かったら絞るとよいと書いています（ type はじめての転職の方）。同じ企業に別の会社から重ねて応募しないよう、応募した企業と経路の一覧を作っておくと安心です（編集部の見方）。なお、エンワールドは、同じ求人が重複して紹介されないよう、1人1アカウントでの登録を求めています（エンワールドよくある質問）。

会社を辞めてから転職活動をする場合、どの経路で決めるかで違いはありますか？

雇用保険の給付制限を受けた人が、待期が終わってから1か月の間に再就職したときの再就職手当は、ハローワークか、許可・届出のある職業紹介事業所の紹介で就職したことが条件で、直接応募（オンライン自主応募を含む）で再就職した場合は受け取れないとハローワークは案内しています（ハローワークインターネットサービスよくあるご質問）。辞めてから始める人は、応募の前にハローワークで条件を確かめてください。

営業職の転職エージェント・転職サイトを比較｜18サービスの選び方と営業職の年収

本記事はプロモーションを含みます。

営業職の転職サービスは、営業の求人にしぼるならhape Agent・SQiL Career Agent・セールスキャリアエージェントなどの営業職に特化した転職エージェント、職種を広く見るならdoda・マイナビ転職エージェント・リクルートエージェントなどの総合型と、目的で選ぶのが近道です。

大手の転職エージェントの営業職の窓口（dodaセールス・マイナビ転職営業エージェント・type転職エージェント営業）もあります。地方に強い転職エージェント、ハイクラス向け、外資系、声がかかるのを待つスカウト、自分で探す求人サイトの候補も、下の表にまとめました。

この記事では21サービスを公式サイトで調べ、営業職の転職についての案内があった18サービスを同じ項目で比べました（調べ方は記事の最後）。厚生労働省の統計で、営業職の年収と求人倍率も見ます。点数や順位は付けていません。

この記事の各社の情報は、2026年10月24日（ヒューレックスは10月30日）に各社の公式サイトと厚生労働省「人材サービス総合サイト」で確かめた時点のものです。求人数は日々変わります。

AGENDA

結論：営業職の転職サービスは目的で選ぶ
営業職の年収と求人倍率を公的統計で見る（2025年）
18サービスを比較（公式サイトの記載）
18サービスの特徴（公式サイトの記載）
営業職の職務経歴書で伝える6つのこと
無料で使える公的な窓口
よくある質問
最後に：まず1つ申し込むなら
この記事の比較について
1. 参考資料

結論：営業職の転職サービスは目的で選ぶ

したいこと	候補（公式の記載）	選ぶときに見ること
次も営業職で、営業の求人にしぼって紹介を受けたい	hape Agent・SQiL Career Agent・セールスキャリアエージェント（営業職に特化）。大手の転職エージェントの営業職の窓口（dodaセールス・マイナビ転職営業エージェント・type転職エージェント営業）	扱う地域が会社ごとに違う（hape Agentは希望勤務地を首都圏・関西・東海・福岡・宮城から選ぶ、SQiL Career Agentは求人の多くが関東・関西、セールスキャリアエージェントの公開求人は東京都・大阪府）
営業に限らず、職種や業界を広く見て紹介を受けたい	doda・マイナビ転職エージェント・リクルートエージェント（総合型）	面談の方法と、申し込んでから連絡が来るまでの日数が会社ごとに違う（比較の表）
首都圏で営業職を探したい	type転職エージェント。営業職に特化したhape Agent・SQiL Career Agentも首都圏の求人を扱う	typeの営業職の窓口「type転職エージェント営業」は、預かる求人の90%以上が一都三県と案内
地元・地方で営業職を探したい	ヒューレックス（地方に強い転職エージェント）	求人検索で勤務地（都道府県）と職種「営業」を選んで、希望する地域の営業の求人を見られる
管理職・ハイクラスの営業職を探したい	LHH転職エージェント・JACリクルートメント・パソナキャリア	JACは、求人の大半が同じ職種・業界で年齢に応じた年数の実務経験を求めると案内。LHHは合う仕事が見つかり次第カウンセリングの連絡をする流れ
外資系・グローバル企業の営業職に移りたい	エンワールド	英語不問の案件もあると案内。紹介できる案件がある場合に連絡が来る
すぐには動かず、声のかかり方を見たい	ビズリーチ・ミイダス・リクルートダイレクトスカウト（スカウト）	経営幹部・管理職などのプロフェッショナル人材向け（ビズリーチ）、診断から始めるもの（ミイダス）、企業とエージェントの両方から届くもの（リクルートダイレクトスカウト）と、作りが違う
求人を自分で探して応募したい	エン転職・マイナビ転職・リクナビNEXT（求人サイト）・doda（求人検索）・ハローワーク	企業に直接応募する求人のほか、人材紹介の会社が受け付ける求人もある（求人サイトの節）
営業から別の職種へ、または未経験から営業職へ移りたい	SQiL Career Agent（「営業→営業／異職種」「未経験→営業」も相談可と案内）・セールスキャリアエージェント（営業未経験で応募できる求人もあると回答）・dodaセールス（営業以外の職種へのキャリアチェンジもサポートと案内）・ハローワーク	20代は20代向けの転職エージェントの比較も。SQiL Career Agentは、年齢や経験しだいで面談を受けられない場合があると回答

迷ったら、営業職に特化した転職エージェントから1つと、総合型から1つの2つで始め、声のかかり方も見たい人はスカウトを足す方法があります（編集部の見方）。

申し込み先（各社の公式サイト）

営業職に特化

hape Agent（PR）：無料で営業職のキャリアの相談から始められると案内
SQiL Career Agent：求職者からは一切お金をもらわないと回答
セールスキャリアエージェント：サービスは全て無料と案内

総合型

doda：カウンセリングまで2週間程度かかることがあると案内
マイナビ転職営業エージェント：通常3営業日以内にメールか電話で連絡と案内
リクルートエージェント（PR）：1〜7日程度で電話かメールで連絡と案内

営業職の年収と求人倍率を公的統計で見る（2025年）

厚生労働省「賃金構造基本統計調査」は、営業の仕事（営業職業従事者）を、扱う商品やサービスで5つの区分に分けて集計しています。2025年の結果から、区分ごとの年収の目安（6月の給与×12か月＋前の年の賞与。編集部の計算）を並べました。

図営業の仕事の年収の目安（2025年）

金融営業

674万円

その他の営業

661万円

機械器具・通信・システム営業

659万円

自動車営業

586万円

保険営業

541万円

営業の5区分の平均

639万円

参考：全職種

546万円

年収の目安＝きまって支給する現金給与額（2025年6月分。残業代などを含み、税・社会保険料を引く前）×12＋年間賞与その他特別給与額（2024年の1年間）で、万円未満を四捨五入。10人以上の常用労働者がいる民営事業所の一般労働者（短時間労働者を除く）の、男女・年齢・企業規模の計（e-Stat 職種第1表・産業計第1表・調査の概要）。金融営業は銀行外務員・有価証券勧誘員など、その他の営業は食料品・医薬品（MR）・不動産・ソフトウェア・広告など、機械器具・通信・システム営業は機械・通信回線・システムなど（役職及び職種解説）。5区分の平均は、区分ごとの値を労働者数で重み付けして編集部が計算しました。

ハローワークの統計（一般職業紹介状況）では、2025年の営業の仕事の有効求人倍率は2.30倍で、職業計の1.21倍を上回りました（パートタイムを除く常用。2026年8月は2.20倍と1.17倍〔原数値〕。e-Stat 第21表）。有効求人倍率は、有効求人数を有効求職者数で割った値です（用語の解説）。

この図と数字から言えること

営業の5区分の平均は約639万円で、全職種（約546万円）より高い。
区分では金融・その他・機械器具・通信・システムが約659万〜674万円、自動車が約586万円、保険が約541万円。
ハローワークでは、営業の仕事の求職者1人あたりの求人の数は職業計の約1.9倍。

言えないこと

差には年齢・勤続年数・男女・企業規模の構成の違いが含まれる（例：金融営業は平均37.1歳とほかより若く、保険営業は働く人の約8割が女性）。
個人の年収の予測ではなく、転職で年収が上がるかも分からない。
求人倍率はハローワークで扱った求人と求職者だけの数で、転職エージェントや求人サイトの求人は入っていない。

年代別など営業職の年収のくわしい話は営業職の年収、手取りは年収別の手取り早見表にまとめています。

18サービスを比較（公式サイトの記載）

営業職に特化した転職エージェント・総合型・首都圏・地方・ハイクラス型・外資系・スカウト・求人サイトの型ごとに分け、型の中は50音順に並べました。「記載なし」は確かめたページに書いていないという意味で、できないという意味ではありません。申し込むときに確かめてください。

まず一覧で：型と面談の方法

スクロールできます

サービス（型）	面談の方法
hape Agent 営業特化	オンライン・電話・対面
SQiL Career Agent 営業特化	オンライン
セールスキャリアエージェント営業特化	記載なし
doda 総合型＋求人サイト	オンライン・電話
マイナビ転職エージェント総合型	Web・対面・電話
リクルートエージェント総合型	オンライン・電話（対面の記載も）
type転職エージェント首都圏	電話・オンライン・対面
ヒューレックス地方	形の記載なし（1対1の面談。遠方は電話も）
LHH転職エージェントハイクラス	記載なし
JAC リクルートメントハイクラス	来社・WEB・電話
パソナキャリアハイクラス	来社・電話・Web
エンワールド外資系	WEB・電話（来社は希望を伝える）
ビズリーチスカウト	スカウトの相手と
ミイダススカウト	スカウトの相手と
リクルートダイレクトスカウトスカウト	スカウトの相手と
エン転職求人サイト	応募先と
マイナビ転職求人サイト	応募先と
リクナビNEXT 求人サイト	応募先と

求職者の費用は、転職エージェントと求人サイトは登録・利用を無料と表示し（無料の表示が登録や予約のボタンだけの会社もあります）、ミイダスは診断を無料と表示しています。ビズリーチには有料プランもあります。（PR）は当サイトが紹介料を受け取るリンクで、（PR）の無いリンク・ボタンは、当サイトが提携していない会社の公式サイトへの普通のリンクです。

公式が案内する対象と、営業職の求人

サービス	公式が案内する対象	営業職の求人（公式の表示）
hape Agent（PR）	営業職に特化したキャリア支援エージェント。地域のページの見出しは「20代30代の営業職」	営業求人15,000件超（公開・非公開を含む。サイトのほかのページには別の件数の表示もあり、どれも時点の記載なし）
SQiL Career Agent	営業支援会社のセレブリックスが運営。「営業→営業／異職種」も「未経験→営業」も	求人数を46,000件と表示（非公開2,000件以上。時点の記載なし）
セールスキャリアエージェント	営業職に特化した人材紹介サービス（よくある質問）	サイトの求人検索の全件は11件（営業以外の職種を含む）
doda	求人サイトとエージェント。営業、販売・サービス職向けの「dodaセールス」	職種「営業職」の検索で65,054件
マイナビ転職エージェント	総合型。営業職専門の「マイナビ転職営業エージェント」（営業職の専任制のチーム）	営業職の公開求人38,038件・非公開求人8,036件
リクルートエージェント（PR）	職種・地域を限らない総合型。営業職の職務経歴書の書き方の解説あり	営業の求人の検索あり（件数は下の注）
type転職エージェント（PR）	一都三県、ITエンジニア・営業職・ハイキャリアの求人・転職に強いと案内。営業職の転職支援に特化した「type転職エージェント営業」	営業職の公開求人2,627件・非公開求人4,151件
ヒューレックス（PR）	地方に強い転職エージェントと案内。職種別の職務経歴書の見本に営業（法人営業・個人・IT・MR・損保代理店）	職種「営業」の検索で7,718件
LHH転職エージェント	アデコグループのハイクラス転職。営業・マーケティング職のページあり	営業系の求人2,764件
JACリクルートメント（PR）	ハイクラス転職に特化。営業職（セールス）の転職市場・職務経歴書の書き方の特集	営業の求人の検索で10,066件
パソナキャリア	ミドル層のハイクラス転職に強みと回答。法人営業の求人特集・職務経歴書の見本	営業職の求人8,546件
エンワールド（PR）	外資系・日系グローバル企業の求人。外資系の営業職の解説あり	営業の求人の検索あり（件数は確かめられなかった）
ビズリーチ	経営幹部・管理職などのプロフェッショナル人材向けのスカウト	営業の求人12,830件
ミイダス（PR）	診断の結果をもとにスカウトが届く転職アプリ	記載なし（求人の一覧のページは見つからなかった）
リクルートダイレクトスカウト	ハイクラス転職のスカウト。企業とエージェントの両方から届く	営業の求人123,088件

求人数は各社の表示のままです。公開求人だけの数と非公開求人を含む数があるなど数え方が会社ごとに違うので、件数どうしでは比べられません。リクルートエージェントは、営業の検索の件数が下の分類の件数より少なく表示され、営業の求人の総数とは読めないので載せていません。求人サイト3つは求人サイトの節の表にあります。

拠点・申し込んだあと・許可番号

サービス	拠点・地域	申し込んだあとに起きること	許可の番号（運営会社）
hape Agent	東京・大阪・名古屋・福岡・宮城に拠点。希望勤務地は首都圏・関西・東海・福岡・宮城から選ぶ（申し込みの欄）	担当者からメールか電話で面談の案内（日数は記載なし）	13-ユ-306492（株式会社hape）
SQiL Career Agent	求人の多くは関東・関西。名古屋・福岡・仙台・札幌にも一定数	フォーム登録後にLINEで初回面談の日程を調整し、オンラインで面談	13-ユ-309538（株式会社セレブリックス）
セールスキャリアエージェント	拠点は東京本社。公開求人の勤務地は東京都・大阪府	連絡までの日数・面談の方法は記載なし	13-ユ-306945（株式会社セールスキャリアエージェント）
doda	キャリアカウンセリングの拠点は全国12か所（拠点での対面は原則なし）	カウンセリングまで2週間程度かかることがある。担当が付いた場合に限る。提携エージェントの案内もある	13-ユ-304785・51-募-000144（パーソルキャリア株式会社）
マイナビ転職エージェント	面談場所を全国各地に用意	通常3営業日以内にメールか電話で次の案内	13-ユ-080554（株式会社マイナビ）
リクルートエージェント	東京本社と16の支社	1〜7日程度で電話かメールで連絡。求人の状況によっては面談や相談が難しい場合あり	13-ユ-317880（株式会社インディードリクルートパートナーズ）
type転職エージェント	営業職の窓口が預かる求人の90%以上が一都三県	連絡までの日数は記載なし	13-ユ-040429（株式会社キャリアデザインセンター）
ヒューレックス	仙台・東京の本社と、札幌・名古屋・関西・中四国・福岡の支社	申し込み後3営業日以内に連絡（よくある質問）。登録後に面談日程の調整の連絡（サービスの流れ）。希望や経験によっては紹介できる求人がない場合あり	04-ユ-010088（ヒューレックス株式会社）
LHH転職エージェント	日本各地にオフィス	職務経歴と希望に合う仕事が見つかり次第、カウンセリングの連絡	13-ユ-010386（アデコ株式会社）
JACリクルートメント	首都圏以外の求人も扱い、全国に支店。希望勤務地によっては求人が少ない場合あり	1週間程度で求人の有無を確かめ、すぐ紹介できる求人がある場合に面談。ないときはその旨のメール	13-ユ-010227（株式会社ジェイエイシーリクルートメント）
パソナキャリア	全国47都道府県に拠点	原則2営業日以内に電話かメールで連絡（1週間前後かかることも）。経験や希望によっては紹介が難しい場合あり	13-ユ-010444（株式会社パソナ）
エンワールド	地方に住む人も使えるが、希望の勤務地によっては取扱い求人が限られる場合あり	紹介できる案件がある場合に5営業日以内にメールか電話。合う求人がないと面談の案内が難しいことも	13-ユ-010605（エンワールド・ジャパン株式会社）
ビズリーチ	日本国内向けのサービス	登録後に独自の基準（非公開）で審査。承認されると職務経歴書が公開され、スカウトが届く	13-ユ-302647・51-募-000175（株式会社ビズリーチ）
ミイダス	記載なし	市場価値の診断のあと可能性診断を受けられ、経歴と診断の結果をもとにスカウトが届く	13-ユ-311262・51-募-000127（ミイダス株式会社）
リクルートダイレクトスカウト	記載なし	レジュメが完成すると企業やエージェントからスカウトが届く。氏名などは返信したときに公開	13-ユ-317880（株式会社インディードリクルートパートナーズ）

13-ユ-…・04-ユ-…は有料職業紹介事業の厚生労働大臣の許可、51-募-…は求人サイト・スカウトの届出（特定募集情報等提供事業）の番号で、厚生労働省「人材サービス総合サイト」で確かめられます（2026年10月1日現在の掲載）。有料職業紹介事業者は、職業安定法で原則として求職者から手数料を取れません（厚生労働省）。

厚生労働省のサイトに載っている紹介の実績（転職エージェント12社）

職業紹介の事業者は、紹介で就職した人の数を「人材サービス総合サイト」で公開しています。2025年度（2025年4月〜2026年3月）の数は次のとおりです。会社全体の数で、営業職だけ・このサービスだけの数ではありません。

スクロールできます

サービス（運営会社）	2025年度に紹介で就職した人	うち無期雇用
hape Agent 株式会社hape	446人	446人
SQiL Career Agent 株式会社セレブリックス。許可番号13-ユ-309538。数の欄は「-」	掲載なし	掲載なし
セールスキャリアエージェント株式会社セールスキャリアエージェント	136人	136人
doda パーソルキャリア株式会社	60,307人	57,961人
マイナビ転職エージェント株式会社マイナビ	31,662人	27,464人
リクルートエージェント株式会社インディードリクルートパートナーズ。リクルートダイレクトスカウトも同じ会社の職業紹介事業	87,754人	83,999人
type転職エージェント株式会社キャリアデザインセンター	2,579人	2,202人
ヒューレックスヒューレックス株式会社	676人	676人
LHH転職エージェントアデコ株式会社。アデコ株式会社の職業紹介の全体	9,060人	6,810人
JAC リクルートメント株式会社ジェイエイシーリクルートメント	13,694人	12,938人
パソナキャリア株式会社パソナ	8,687人	6,430人
エンワールドエンワールド・ジャパン株式会社	1,330人	1,330人

4か月以上の有期雇用と無期雇用の合計。複数の事業所がある会社は合計した数です。同じサイトには、無期雇用で就職した人のうち6か月以内に辞めた人の数も載っていますが、2025年度分は2026年10〜12月に入力する決まりで（入力の案内）、まだ入っていない会社があるので、この記事では比べていません。

18サービスの特徴（公式サイトの記載）

型ごとに（型の中は50音順）、向く人・公式の記載・注意点・編集部の見方の順にまとめました。拠点・申し込んだあとの流れ・許可番号は上の表にあり、ここでは繰り返しません。

hape Agent：営業職の求人にしぼって紹介を受けたい人に

向く人：次も営業職で働きたい人。営業の求人だけを見比べたい人。

公式の記載：株式会社hapeが運営する「営業職に特化したキャリア支援エージェント」で（公式サイト・会社概要）、初回のカウンセリングは60分です（hape Agentの特徴）。業種・営業経験別の職務経歴書のサンプルを300種類以上用意しています（職務経歴書テンプレート）。

注意点：利用規約には、会員として不適当と判断した場合は登録を断ることがあり、理由を説明する義務は負わないとあります（利用規約第3条）。

編集部の見方：トップの担当者の紹介に営業の経験年数が載っているので（公式サイト）、相談の前に見ておけます。

hape Agentの公式サイトを見る（PR）

SQiL Career Agent：営業から営業・別の職種への両方を考えたい人に

向く人：営業職どうしの転職のほか、営業の経験を生かして別の職種も考えたい人。

公式の記載：営業支援会社の株式会社セレブリックスが運営する転職エージェントで（選ばれる理由）、営業職向けの職務経歴書のテンプレートも配っています（テンプレート）。

注意点：年齢の制限はないものの、年齢や経験によっては求人を用意できず面談を受けられない場合があると答えています。学生の相談は受けていません（よくある質問）。

編集部の見方：営業職どうしの転職と、営業から別の職種への転職の両方を、同じ窓口で相談できるのが使いどころです。

SQiL Career Agentの公式サイトを見る

セールスキャリアエージェント：東京・大阪の営業職の求人を探す人に

向く人：東京・大阪で、営業職の求人の紹介を受けたい人。

公式の記載：株式会社セールスキャリアエージェント（東京都中央区）が運営し（会社概要）、営業未経験で応募できる求人もあると答えています（よくある質問）。初回の面談から転職活動の終わりまでの目安を約2か月以内としています（ご利用の流れ）。

注意点：会社概要の許可番号の欄は空欄で、人材サービス総合サイトで13-ユ-306945の許可が確かめられます。公開求人は11件で、非公開求人の記載はありません（求人検索）。

編集部の見方：面談の前に、どの地域・業界の求人を紹介できるかを聞いておくと時間をむだにしません。

セールスキャリアエージェントの公式サイトを見る

doda：求人検索とエージェントの両方を使いたい人に（dodaセールス）

向く人：営業職の求人を自分で探しながら、担当者からの紹介も受けたい人。

公式の記載：パーソルキャリア株式会社が運営し、求人サイトとエージェントサービスの両方があります（エージェントサービス）。営業、販売・サービス職向けの「dodaセールス」では、営業以外の職種へのキャリアチェンジもサポートすると案内しています（dodaセールス）。営業の職務経歴書の見本では、誰に何を販売していたかと、年度ごとの数字の成果を書くよう案内しています（個人営業の職務経歴書）。

注意点：案内できる求人がない場合はカウンセリングを設定できないこともありますが、その場合でも採用プロジェクト担当や求人紹介センターから求人を案内するとしています（よくある質問）。

編集部の見方：担当が付くまでの間も、求人検索で希望する営業職の年収の幅を見ておけるのが使いどころです。

dodaセールスの公式サイトを見る

マイナビ転職エージェント：営業職専門の窓口で相談したい人に

向く人：総合型の会社で、営業職を専門に扱う担当に相談したい人。対面の面談も選びたい人。

公式の記載：株式会社マイナビが運営し、営業職専門の「マイナビ転職営業エージェント」では営業職の専任制のチームを組んでいると案内しています（マイナビ転職営業エージェント）。営業から別の職種へのキャリアチェンジの解説もあります（営業から転職したいあなたに）。

注意点：平日の夜間や土曜日の面談もありますが、支社によって実施の状況が違います（ご利用ガイド）。

編集部の見方：営業を続けるか迷っている人も、営業職の担当に相談しながら別の職種と比べられる窓口です。

マイナビ転職営業エージェントの公式サイトを見る

リクルートエージェント：職種・業界を限らず求人の紹介を受けたい人に

向く人：営業を続けるか別の職種も考えるかを決めきれていない人。

公式の記載：株式会社インディードリクルートパートナーズが運営する総合型の転職エージェントで（利用規約）、書類の添削・面接対策・年収交渉まで支援すると案内しています（公式サイト）。営業職の職務経歴書の解説では、何を・どこに・どういう手法で・どれだけ売ったかを抜けなく書くよう勧めています（営業職の職務経歴書の書き方）。

注意点：利用規約では、電話や面談による転職相談と担当のキャリアアドバイザーによる支援は、原則としてサービス開始の通知の日から3か月間を上限に提供するとしています（利用規約 4.）。面談はZoomのオンラインか電話が基本と案内し（面談の内容）、トップでは対面か電話で希望や経験を聞くとも書いています（公式サイト）。

編集部の見方：職種・地域を限らない総合型なので、営業以外の求人も含めて比べる材料を集めるのに向く作りです。

リクルートエージェントの公式サイトを見る（PR）

type転職エージェント：首都圏で営業職の求人を探す人に

向く人：首都圏で営業職として働きたい人。転職するかを決める前に相談したい人。

公式の記載：株式会社キャリアデザインセンターが運営し、情報収集や相談のみの利用も歓迎と書いています（公式サイト）。営業職の転職支援に特化した「type転職エージェント営業」には、営業職の転職支援専門のキャリアアドバイザーが10名以上いると案内しています（type転職エージェント営業）。

注意点：初回の面談は電話・オンライン・対面のいずれかで行うと書かれていますが（はじめての転職の方）、今は主に電話かオンラインとも案内しています（公式サイト）。

編集部の見方：首都圏の外で探す人は、全国に拠点のある総合型を先に見るほうが早いでしょう。

type転職エージェントの公式サイトを見る（PR）

ヒューレックス：地元・地方で営業職を探したい人に

向く人：地元や地方の企業で、営業の経験を生かしたい人。U・Iターンを考えている人。

公式の記載：ヒューレックス株式会社が運営し、地域密着型で地方優良企業の求人を多く扱い、幅広い業界の人が利用できると答えています（よくある質問）。職種別の職務経歴書の見本のうち、法人営業の見本は、【職務内容】【スタイル】【担当】【実績工夫】の見出しを立て、年度ごとの売上と予算達成率を書く形です（職種別サンプル）。

注意点：ほかの転職サービスとの併用はできますが、同社が紹介する求人には非公開のものもあるので、求人の情報をほかの会社に伝えるのは原則として控えてほしいと答えています（よくある質問）。

編集部の見方：同社は、特に東北は転職のチャンスが少ない地域なので、時間をかけて紹介することもあると答えています（よくある質問）。地方の営業職を時間をかけて探したい人に向き、早く決めたい人は総合型も並べて登録すると待つ時間を減らせます。

ヒューレックスの公式サイトを見る（PR）

LHH転職エージェント：営業の経験を生かして、条件を重視して探したい人に

向く人：年収だけでなく、働き方や役割も含めて条件を整理しながら探したいハイクラスの人。

公式の記載：アデコグループのハイクラス転職エージェントで（公式サイト）、サイトの個人情報保護方針はアデコ株式会社のものです（個人情報保護方針）。営業・マーケティング職のページでは、営業の経験を生かしてキャリアアップを目指す人にも求人を紹介すると答えています（営業・マーケティング職）。

注意点：面談の方法と連絡までの日数の記載は見つからず、拠点情報のページで、対面とリモートの両方で候補者のニーズに対応すると案内しています（拠点情報）。

編集部の見方：合う仕事が見つかってから連絡が来る形なので、すぐに相談したい人は、連絡の日数を案内している会社と並べて使うと待つ時間を減らせます。

LHH転職エージェントの公式サイトを見る

JACリクルートメント：管理職・専門職の営業の経験を生かしたい人に

向く人：営業の管理職や、業界の専門知識を生かした営業の経験があり、同じ分野で次の職を探したい人。

公式の記載：株式会社ジェイエイシーリクルートメントが運営する、ハイクラス転職に特化した転職エージェントです（営業職の転職）。年齢に関わらず登録できる一方、企業から依頼される求人の大半は、同じ職種・業界で年齢に応じた年数の実務経験が要ると書いています（よくある質問）。

注意点：すぐに紹介できる求人がないときは、その後に求人が入れば改めて連絡があります（よくある質問）。

編集部の見方：営業の経験を生かせる転職先の解説もあり（営業から転職）、同じ業界・職種で経験を積んできた営業の人が、次の役職や分野を相談する先に向く作りです。

JACリクルートメントの公式サイトを見る（PR）

パソナキャリア：ハイクラスの求人も地方の拠点で相談したい人に

向く人：年収の高い求人も視野に入れて相談したい人。地方に住んでいる人。

公式の記載：株式会社パソナが運営する転職エージェントで（サービス紹介）、法人営業の求人特集や（法人営業の求人特集）、課題にどう向き合いどう解決したかを書くよう勧める法人営業の職務経歴書の見本があります（法人営業の職務経歴書）。キャリアカウンセリングは平日9:00〜20:30、土曜日9:00〜18:30に承っていると案内しています（よくある質問）。

編集部の見方：連絡までの目安が書かれ、全国に拠点があるので、地方に住んでいて、管理職の営業などの求人を近くの拠点も使って探したい人の候補になります。

パソナキャリアの公式サイトを見る

エンワールド：外資系・日系グローバル企業の営業職に移りたい人に

向く人：外資系や日系グローバル企業の営業職に移りたい人。英語に自信がなくても、英語不問の求人から探したい人。

公式の記載：エンワールド・ジャパン株式会社が運営し、外資系や日系グローバル企業の求人を扱っています（公式サイト）。年齢の制限は設けておらず、英語不問の案件から英語を生かせる案件まで扱うと答えています（よくある質問）。外資系の営業職の特徴の解説もあります（外資系営業職とは）。

注意点：専任のコンサルタントは付けず、職務経歴書の作成や添削だけのサービスもありません（よくある質問）。

編集部の見方：求人をもとに面談する仕組みなので、外資系の求人がある業界の営業経験かどうかで進み方が変わります。

エンワールドの公式サイトを見る（PR）

ビズリーチ：企業やヘッドハンターからの声のかかり方を見たい人に

向く人：すぐに動くかは決めていないが、どんな企業やヘッドハンターから声がかかるかを見たい人。

公式の記載：株式会社ビズリーチが運営する、即戦力の人にスカウトが届くハイクラス転職サイトです（公式サイト）。営業職の面接でよくある質問と回答例のコラムもあります（営業職編）。

注意点：無料プランでも求人の閲覧・応募とスカウトの閲覧・返信はできますが、有料プランもあり、1週間の無料体験はWeb決済なら6日目、App Store決済なら5日目までに自動更新を止めないと、有料プランに切り替わって料金がかかります（よくある質問）。

編集部の見方：特定の企業やヘッドハンターに職務経歴書を見せない「ブロック」の設定があるので、今の勤め先や取引先を先にブロックしてから公開すると安心です。

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ミイダス：診断の結果からスカウトを受けたい人に

向く人：営業の経験がどの仕事で生きるかを診断で確かめ、そのうえで企業からのスカウトを待ちたい人。

公式の記載：ミイダス株式会社の転職アプリで、氏名・住所は入力不要、見られたくない企業を非公開に設定でき、書類選考合格済みのスカウト（面接確約スカウト）もあります（公式サイト）。マガジンには、営業職の転職先になる職種と生かせるスキルの解説があります（営業職の転職先）。

注意点：面接確約スカウトは応募するとすぐ選考に進むので、応募の前に条件を確かめておく必要があります。

編集部の見方：職務経歴書を作り込む前に、診断で強みの言葉を集める使い方ができます。

ミイダスの公式サイトを見る（PR）

リクルートダイレクトスカウト：企業とエージェントの両方から声を集めたい人に

向く人：レジュメを1つ登録して、企業と転職エージェントの両方からの声を待ちたい人。

公式の記載：株式会社インディードリクルートパートナーズ（リクルートエージェントと同じ会社）が職業紹介事業として運営するスカウトサービスで（利用規約）、営業の職務経歴書の解説では、採用担当者は「対象顧客」と「営業スタイル」を確かめると書いています（営業の職務経歴書）。

注意点：よくある質問では、返信すると企業の担当者かエージェントとの面談を必ず受けられると答えていますが（よくあるご質問）、利用規約では、スカウトの受信や求人企業との面談などを保証しないとしています（利用規約第8条）。

編集部の見方：リクルートエージェントの申し込みのときに同時登録も選べるので（リクルートエージェント利用の流れ）、総合型とスカウトを1度に始めたい人に手間が少ない組み合わせです。

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求人サイト（エン転職・マイナビ転職・リクナビNEXT）：営業職の求人を自分で探したい人に

向く人：営業職の求人を自分で見比べて応募したい人。3つとも営業職向けの書き方の解説があり（エン転職営業職の志望動機・マイナビ転職営業・企画営業の職務経歴書・リクナビNEXT 法人営業の職務経歴書）、職務経歴書の節でも使いました。

サービス（運営会社）	営業職の求人（公式の表示）	応募したあと（届出番号）
エン転職（エン株式会社）	営業系2,896件（法人営業・個人営業・海外営業・ルートセールス・メディカル営業など）	求人に応募する形。エンのエージェントの非公開求人の案内もある（51-募-000096）
マイナビ転職（株式会社マイナビ）	16,067件（10月23日更新）	企業の求人は企業に直接届く。人材紹介の求人は応募後に面談や書類の添削がある（51-募-000092）
リクナビNEXT（Indeed Japan株式会社）	確かめられなかった（営業の求人の一覧はログインの画面に移る）	経歴などを登録すればどの求人にも応募できる。企業から直接オファーも届く（51-募-000177）

出典：エン転職営業系の求人・エン転職公式サイト・マイナビ転職営業職の求人・マイナビ転職はじめてガイド・リクナビNEXT 公式サイト。届出番号は人材サービス総合サイト。

注意点：エン転職の転職支援サービスの利用規約には、求人への適合の度合いによっては、エンが求人への推薦を行わない場合があるとあります（利用規約第7条）。リクナビNEXTの利用規約はIndeedの規約です（ヘルプ）。リクルートエージェントは、転職サイトでは仕事選びから応募書類の作成、日程の調整までを自分で行うと説明しています（リクルートエージェントとリクナビNEXTの違い）。

編集部の見方：求人の幅を見る入り口として使い、書類や面接の支援が欲しい求人は転職エージェントに相談する、という分け方が合います。

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営業職の職務経歴書で伝える6つのこと

比べた各社の営業職向けの解説から、書き方を6つにまとめました（例は編集部が作ったもので、実在の人や会社のものではありません）。

伝えること	各社の解説（公式の記載）	書き方の例（編集部の整理）
何を売ったか（商材）	dodaは「誰に対して何を販売していたか」を必ず書き、担当した商材の単価や無形か有形かも書くよう案内。リクルートエージェントは、何を・どこに・どういう手法で・どれだけ売ったかを抜けなく書くよう勧める	「法人向けの勤怠管理システム（月額制、1社あたり年間約120万円）」のように、商材・単価・有形か無形かを1行で
誰に売ったか（顧客）	type転職エージェントは、対象顧客の種類（業界・規模・エリア）や商談相手（年齢層・役職）を書くと伝わりやすいと案内。リクルートダイレクトスカウトは、業界や商品が違っても「対象顧客」「営業スタイル」が共通すれば即戦力と評価されることもあると書く	法人か個人か、業界、従業員の規模、担当エリア、商談の相手（担当者・部長・経営者）
どう売ったか（営業スタイル）	エンワールドは、新規開拓中心かルート営業中心かで培われるスキルが違うので、判断の材料になると案内	新規開拓かルートか、問い合わせへの対応（反響）か、契約までの期間、チームか一人か
どれだけ売ったか（実績）	dodaは、成約率や予算達成率、社内順位など比べられる数字を年度ごとに書くよう案内。マイナビ転職は、実績は具体的な数値で書くよう勧める	「2025年度：目標6,000万円・達成率112%・営業部30人中4位」のように、年度・目標・達成率・順位をそろえて
どう工夫したか（再現性）	パソナキャリアは、どのように課題に向き合い、どう解決したかを書くと、ほかの環境でも生かせるスキルとして伝わると案内	課題→自分の打ち手→結果の順で1〜2件。チームの成果なら自分の役割を分けて書く
職務要約	リクナビNEXTは、職務要約に直近の担当商材と顧客規模を2〜3行でまとめるよう勧める	冒頭の2〜3行に、直近の商材・顧客・実績の要点

出典：doda 個人営業の職務経歴書・リクルートエージェント営業職の職務経歴書・type 法人営業の職務経歴書・リクルートダイレクトスカウト営業の職務経歴書・エンワールド営業職の職務経歴書・マイナビ転職営業・企画営業の職務経歴書・パソナキャリア法人営業の職務経歴書・リクナビNEXT 法人営業の職務経歴書。

社外に出せない数字は、達成率・前年比・順位のような割合で書く方法があります。書式は、hape Agent（業種・営業経験別のサンプル）やSQiL Career Agent（営業職向けのテンプレート）など、各社が配っているものを使えます（編集部の見方）。

直近3年ほどの年度ごとの目標・実績・達成率を、社内の資料で先に確かめておく
担当した商材の単価と、契約までにかかった期間を書き出す
顧客の業界・規模と、商談の相手の役職を書き出す
今の年収を、基本給・賞与・歩合（インセンティブ）・手当に分けて書いておく。求人の年収も、どれでできているかと「モデル年収」が何年目・どの成績の例かを、面接などで確かめる（編集部の見方）
今の勤め先や取引先に知られたくないなら、スカウトの公開範囲（ブロック・非公開の設定）を先に決める

無料で使える公的な窓口

求人の紹介や相談は、国の窓口でも無料で受けられます。

ハローワーク：就職活動の進め方の相談・職業紹介を無料で行い、応募書類の作成や面接のアドバイスもしています。ハローワークインターネットサービスから求職の申し込みもできます（ハローワークインターネットサービスよくあるご質問）。
国のキャリア相談：キャリア形成やリスキリングの相談・支援を無料で受けられます（キャリア形成・リスキリング推進事業）。全国47か所のキャリア形成・リスキリング支援センターと、ハローワークのキャリア形成・リスキリング相談コーナーで、ジョブ・カードを使ったキャリアコンサルティングを行い、平日の夜間と土日はオンラインもあります（厚生労働省令和8年度予算案の概要）。

営業職に限らない転職エージェントの比較は転職エージェントのおすすめ、40代の人は40代の転職エージェント・転職サイトの比較にまとめています。

よくある質問

複数の転職エージェントを同時に使ってもよいですか？: dodaは、複数の転職エージェントを並行して使ってよく、使っていることを担当者に伝えれば、できる限り選考の日程を調整するなどの対応をすると答えています（doda よくある質問）。type転職エージェントも、1つに絞る必要はなく、迷ったらまず2、3社に登録することを勧めたうえで、選考が進むとやり取りが大変になるので、相性が分かったら絞るとよいと書いています（type はじめての転職の方）。同じ企業に別の会社から重ねて応募しないよう、応募した企業と経路の一覧を作っておくと安心です（編集部の見方）。なお、エンワールドは、同じ求人が重複して紹介されないよう、1人1アカウントでの登録を求めています（エンワールドよくある質問）。
会社を辞めてから転職活動をする場合、どの経路で決めるかで違いはありますか？: 雇用保険の給付制限を受けた人が、待期が終わってから1か月の間に再就職したときの再就職手当は、ハローワークか、許可・届出のある職業紹介事業所の紹介で就職したことが条件で、直接応募（オンライン自主応募を含む）で再就職した場合は受け取れないとハローワークは案内しています（ハローワークインターネットサービスよくあるご質問）。辞めてから始める人は、応募の前にハローワークで条件を確かめてください。

最後に：まず1つ申し込むなら

営業職に特化した転職エージェントから1つと、総合型から1つで始める場合の申し込み先です。ボタンは、それぞれの型で50音順の先頭の会社（営業職に特化はhape Agent、総合型はdoda）で、成果リンクの有無では選んでいません。

営業職に特化した転職エージェントに相談する（hape Agent・PR）

総合型の営業職の窓口で相談する（dodaセールス）

ほかに、営業職に特化：SQiL Career Agent・セールスキャリアエージェント／総合型：マイナビ転職営業エージェント・リクルートエージェント（PR）／大手の転職エージェントの営業職の窓口：type転職エージェント営業（PR）／スカウト：ビズリーチ・ミイダス（PR）・リクルートダイレクトスカウト

この記事の比較について

調べたのは21サービスです。転職エージェント・スカウト・求人サイトは、サイト内の40代の比較と同じ主な17サービス（大手の人材会社の総合型・ハイクラス型・外資系の転職エージェント、地方に強い転職エージェント、スカウト、求人サイト）に大手の求人サイトのエン転職を足し、営業職に特化した転職エージェントは「営業職特化転職エージェント」で探して、公式サイトで営業職への特化を案内している3社を足しました。このうち、公式サイトに営業職向けの解説記事・職務経歴書の見本、または営業職に特化したサービスや窓口があった18サービスを比べています（求人の一覧や求人の実績・体験談だけのものは数えていません）。ヒューレックスは「地方特化」「地域密着型」と案内していますが、扱う求人の向きを言うもので、公開求人は47都道府県にあり（最多は東京都）、登録できる人を地域で限る記載も無いので含めました。ランスタッドとミドルの転職（どちらも営業の求人の一覧や求人特集はあるが、営業職の解説が見つからない）、doda X（営業の求人実績と転職体験談はあるが、解説のページが確かめた時点でつながらなかった）は比べていません（営業職の人が使えないという意味ではありません）。第二新卒・既卒・未経験の人に向けたサービスや、営業以外の職種に特化したサービスは調べておらず、すべての転職サービスを調べたわけではありません。

比べた項目は各社の公式サイトの記載のままで、紹介の実績は厚生労働省「人材サービス総合サイト」の掲載、統計は厚生労働省の公表値です。当サイトが紹介料を受け取るリンク（PR）がある会社とない会社を、同じ項目で並べています。調べたのは会社員年収向上委員会の編集部（運営：Digital GOAT株式会社）です。記事の作り方は記事制作ポリシー、運営者は運営者情報をご覧ください。年代別の平均年収は会社員の平均年収にあります。